2017年5月9-14日，上海和一咨询绩效专家团队走进广西上市公司--中金金属科技股份有限公司，帮助公司打造事业合伙人组织 ，寻找中金金属事业合伙人！通过对中金金属不锈钢产业园生产现场的全面调研了解后，顾问团队分两组对公司近50名高管团队进行了深入的一对一访谈调研后！在中金金属产业园内隆重举行《寻找中金金属事业合伙人》绩效合伙人专场内训大课，并圆满落幕！

构建事业合伙人组织，共炼中金伟业路 ！

中金金属科技股份有限公司：是中国不锈钢产业首家全产业链冶炼生产企业，产业链涵盖：红土镍矿开采—冶铁—炼钢—精炼—热轧—酸洗—冷轧—制管—销售服务全产业链企业！短短几年已发展成为年炼不锈钢达160多万吨的钢铁冶炼企业！是中国最具竞争潜力的不锈钢冶炼企业！

公司董事长自创业之初就乐于与团队分享企业经营成果。在引进世界最先进冶炼及轧钢生产线后，为了匹配公司硬件设备的提升，需要优化企业团队管理能力及成果机制，以便能更好的激发团队潜能，发挥先进设备的效能！在考察多家管理咨询公司后，最终选择了”十年专注激励体系建设”的上海和一咨询，共建《中金金属事业合伙人组织》!

《绩效激励系统》建设推进是企业打造《事业合伙人组织》的着力点！企业广大员工是推动者，更是最终受益者。

想要在中金金属的企业平台上得到价值体现，就要转变思想，树立“成为奋斗者，为中金事业奋斗，为个人奋斗”的目标！只有企业发展壮大了，效益利润提升了，个人利益才能得到充分体现。

董事长分享：”公司一直很认真对待伙伴们的收入与未来，如何达成中金事业目标及伙伴们的诉求，公司是认真的，希望大家行动起来：定下和盯住目标，全员参与，马上干！”

所以，要摒弃“打工”心理，树立干大事业的合伙人心态！与企业同呼吸、共命运，在中金事业平台上实现人生精彩，成为企业真正的事业合伙人！

和一咨询专家团队进驻中金金属后，在董事长的陪同下，首先深入炼钢全产业链生产线具体了解每道工序，并与各工厂核心高管沟通了解现场及各部门工作中的具体情况和管理中遇到的障碍！

走访后，顾问团队分组对公司管理层近50余人进行一对一深入访谈调研，学入沟通各部门工作中存在的问题及管理中遇到的的具体障碍！

中金金属全体核心管理团队近二百名管理人员参加《中金绩效激励事业合伙人》内训班并学习，课程中学员认真记录，积极与老师互动，并对有代表性的管理问题向老师探讨请教，学习气氛浓烈，士气激昂。管理团队成员对和一咨询的绩效激励系统落地充满期待，也对企业的未来发展更是充满信心，通过内训学习凝聚了力量，坚定了信念，鼓舞了信心，激发了气势，提升了能力；对中金公司的发展路径更加清晰。

金博老师的实例讲解生动有趣，“按区域分组互动挣积分、奖励得分高者”的学习方法大大调动了学员的积极性。

和一咨询老师先后讲解了寻找事业合伙人激励办法和一系列的解决途径。

在场小组根据老师的指导积极讨论，结合各自部门实际情况确定“鱼头”和“鱼刺”，三分钟时间阐述，各小组目标明确，分析到位，赢得了阵阵喝彩，也鼓舞了士气。

学员纷纷表示将全力以赴配合和一顾问团队老师实施项目落地，期待企业早日建成《中金事业合伙人组织》，让更多和公司一条心，且能干事的伙伴精英成为中金的合伙人，与中金成为利益共同体、事业共同体、命运共同体，助推企业持续高效运转、十年业绩持续增长。

为期三天的《寻找中金金属事业合伙人》内训班圆满落下了帷幕，活动最后，全场一百多位中金金属家人在李娟董事长的带领下，共同宣读了中金金属事业宣言—— 成为不锈钢全产业链的先行者！

上海和一咨询顾问团队将与中金金属团队一起并肩奋战6个月，持续推动《事业合伙人》体系在中金金属生根发芽，助力成就中金百年伟业！